Чтобы качественно подготовиться к собеседованию, вы должны все о нем знать:
- как проходит собеседование (как долго, по какой структуре, что спрашивают).
- кто проводит собеседование (кто по должности, сколько человек, лояльность тех, кто проводит, по отношению к соискателям).
Чтобы ответить на эти вопросы, надо погуглить, почитать форумы, подписаться на чаты, где соискатели делятся опытом прохождения интервью в компаниях, а можно и на чаты эйчаров – там можно найти ценную внутреннюю информацию. Бесспорно, лучший и самый действенный способ – это найти тех, кто проходил собеседование на английском в этой компании. Полученная информация – это знания, которые помогут вам настроиться на формат и получить представление о вопросах, которые задаются.
Далее – дата проведения собеседования. И не менее важный вопрос – какой у вас языковой уровень в текущем моменте? Ответы на оба вопроса помогут грамотно продумать подготовку: справитесь самостоятельно, или все же нужна помощь специалиста; хватит занятий пары раз в неделю, или же нужна интенсивная работа каждый день.
Начнем с небольшой диагностики.